El Ejecutivo y el Sindicato de Trabajadores Municipales rubricaron el convenio colectivo de trabajo, en un acto del que participaron referentes de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FESIMUBO).
El mismo estuvo encabezado por el intendente Carlos Sánchez, el secretario de Hacienda, Federico López Di Fondi y el jefe de Gabinete, por el lado de la Comuna; y el secretario general de FESIMUBO, Rubén García y los secretarios general y adjunto del gremio, Abel Gómez y Roberto García.
La gestión no estuvo exenta de malentendidos con respecto a la aplicación de la ley 14.656 que brinda acceso a los municipales el salario mínimo, paritarias móviles y convenio, entre otras cuestiones. Finalmente, y tras afinar detalles, lograron concluir con la firma definitiva.
«Va a ordenar casi el 100% de los conflictos»
Al término de las respectivas firmas, Gómez señaló que «me propuse para este mandato, y como legado para los trabajadores, este convenio: me invade una alegría y una emoción importante».
A su turno, Sánchez remarcó que el convenio ordena «casi el 100% de los conflictos» y coincidió con que se trató de «un día histórico» para ambas partes.
«Este convenio aclara los grises de las leyes y reglamentaciones: se suma a ordenar los beneficios de ambos lados, ayudando a la forma de trabajar y dirigir para mantener las políticas que cada gobierno municipal tiene. Nos lo debíamos hace años», concluyó.
